面對復雜的新形勢、繁重的新任務，臺北投資公司不負集團公司“再拼三年，再次跨越”期盼，公司將進入新一輪的跨越式大發展，全面推進提質增效。以習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的二十大重要精神為指引，緊緊圍繞“十四五”發展規劃，構建效益為導向、產業為基礎、資源為平臺、管理為手段、創新為動力的發展體系，堅持“引進來”與“走出去”相結合，堅持“做實傳統產業、做穩租賃業、做大貿易業、做強市政業、做細培訓業”為發展核心，推動“十四五”總體目標順利實現。
做實傳統產業。以打造高品質鹽生產基地為目標，繼續推進礦鹵復產工程，進一步優化生產技術工藝，降低生產損耗，提高原鹽產量、質量，力爭每年生產優質原鹽2.5萬噸。積極探索退鹽發展政策，主動調研土地入股項目合作，確保一線工人得到充分安置，確保福利企業退稅政策充分享受，鹽化工產業每年營業收入力爭1000萬元。
做穩租賃業。逐步將租賃業發展為支柱產業，加強同集團對接，爭取優質資源劃轉，強化對現有租賃業態的提檔升級，確保出租率100%。加強同政府部門對接，積極調研養殖標準化建設，拿出4000畝綠色養殖改造方案，力爭實現租賃業收入三年累計突破4500萬元。
做大貿易業。進一步強化業務合作。用好區位優勢、國企優勢，深化同央企、國企、大中型企業及港口碼頭的合作關系，規避資金風險。探索與民營企業的“先銷后付”模式。進一步強化自身實力。加強項目合作招商，以“引進來”為目標，探索業務合作，幫助生產性企業“擴容增量”，穩步創新地做好與“海福特”這個優質企業的合作，力爭打造自產自銷產業鏈，打造支柱性產業。
做強市政業。高度融入開發區建設，利用大發展機遇，加強與新醫藥園、新材料園、新工業園的相關戰略合作。高度融入集團發展，加強同華茂、神特、奧神、悅升等兄弟單位的業務合作關系，探討零星、應急市政工程的承包方案，每年工程合并收入力爭500萬元。
做細培訓業。全力爭取國家級“雙創”平臺資質落地，通過眾創空間平臺，完善全周期加速孵化業態，以優質的平臺招商引資進行項目合作。全力打造連云港市龍頭培訓基地，緊密結合集團公司產業工人隊伍改革理念，加快打造配套培訓體系，按照“萬人培訓，千人拿證，百人轉崗”的要求，研究制定特色培訓方案，確保每年培訓人次和效益有明顯增長。